新金岡交通株式会社

WORK　入社検討中のかたへ

自分の才能を活かせる、より良い環境で働きたいと願っているタクシー乗務員のかた。
これから新しい環境でチャレンジしたいと考えている、未経験のかた。
私たち新金岡交通大阪営業所で、開花してみませんか？

賃率システム

乗務員への待遇は大阪随一！
昼勤60万円、夜勤80万円以上の売上は80％が給与になります。

【例】昼勤売上100円万円の場合の給与例

60万円×63％(378,000円)＋40万円×80％(320,000円)＝698,000円
（賃率69.8％年収837万円）

【例】夜勤売上100円万円の場合の給与例

80万円×61％(488,000円)＋20万円×80％(160,000円)＝648,000円
（賃率64.8％年収777万円）

現役乗務員による側乗研修制度

新金岡交通大阪営業所でトップセールスを上げている乗務員が、徹底した実践指導及び情報共有で、入社１年未満の新人ドライバーでも売上100万円オーバーが可能です。
ご希望の給与額を実現できるよう、研修後も社内全体でサポートする体制が整っています。
タクシー乗務経験者のかたはもちろん、経験のないかたも安心して入社ください。

１日目～４日目

大阪タクシーセンター（鶴見区）にて
４日間講習および地理試験

５日目

NASVA（ナスバ）にて適正診断を受診後、
健康診断、制服採寸

６日目～７日目

社内研修
会社概要、就業規則、営業の心得
タクシーの始業から終業まで
注意事項、接客サービスの仕方

８日目

側乗研修
まずはタクシー車両に慣れること

９日目

側乗研修
実際にお客様にご乗車いただく

１０日目

側乗研修
アプリの使い方（DiDi、GO、Uber）

新金岡交通大阪営業所では、新人乗務員の研修制度を充実させています。経験者はもちろん、業界未経験の乗務員が、戸惑うことなく、スムーズに乗務できるようになるため、座学と実技の研修カリキュラムを用意しています。
特に側乗研修は、現役乗務員が担当し、実践的なスキルまで教える内容となっており、初月からの高成績を実現しています。